| (zerofirst.com.vn) a. Nhân viên văn phòng ( 01 người)
- Lập kế hoạch thi công các công trình
- Quản lý khối lượng, chất lượng công trình.
- Quản lý tiến độ thi công các công trình.
b. Chỉ huy trưởng công trường ( 02 người)
- Lập kế hoạch thi công ngắn hạn theo kế hoạch sản xuất của Công ty đã được duyệt: tiến độ, huy động thiết bị, cung cấp vật tư, nhân công, nghiêm thu thanh toán, Kế hoạch vốn . .v.v
- Tổ chức điều hành thực hiện kế hoạch: Bố trí sắp xếp nhân sự, điều động thiết bị, điều hành cấp phát vật tư nội bộ, thực hiện ATVSLĐ.
- Kiểm soát việc thực hiện kế hoạch: chất lượng, tiến độ, chi phí, đời sống người lao động . .v.v
c. Kỹ thuật công trình (03 người)
- Bóc tách, tính toán khối lượng, lập kế hoạch tiến độ thực hiện công trình
- Kiểm tra, theo dõi, kỹ thuật, chất lượng, tiến độ hạng mục công việc,
- Điều động theo dõi xác nhận ca xe máy, thiết bị
- Lập hồ sơ KCS, nhật ký công trình, các văn bản kỹ thuật liên quan . .. của các hạng mục công việc;
- Lập hồ sơ thanh toán khối lượng các hạng mục đã thực hiện, hồ sơ hoàn công công trình
- Làm việc tại văn phòng Công ty – Công trường thi công.
* Yêu cầu:
- Giới tính: Nam.
- Độ tuổi: 24 -38.
- Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học ngành Cầu đường hệ chính quy.
- Biết sử dụng tiếng Anh chuyên ngành.
- Sử dụng thành thạo vi tính.
- Có kinh nghiệm ít nhất là 03 năm trong thi công Cầu đường.
- Có khả năng tổ chức công việc, trung thực có tinh thần trách nhiệm cao.
- Riêng chỉ huy trưởng công trường phải có kinh nghiệm ít nhất là 03 năm làm chỉ huy phó hoặc 02 năm làm chỉ huy trưởng công trình thi công cầu.
- Kinh nghiệm: 2 năm
*Chế độ:
- Lương > 4.000.000 – 8.000.000đ/tháng tùy theo vị trí (hoặc thỏa thuận)
- Được hưởng các chế độ BHXH, BHYT, Phép năm và các quỹ phúc lợi khác theo quy định của Nhà nước. |